劳务派遣公司主要为企业解决哪些问题
来源：www.ssdhr.cn 发布时间：2020年01月08日
劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由劳务公司与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于劳务派遣公司与派遣劳工之间，襄阳劳务派遣公司跟大家分享劳务派遣公司哪家好主要为企业解决哪些问题？
一：完成员工的招募、负责员工入职体检
当客户公司缺少员工时，劳务公司会根据客户公司的需要招募派遣员工或者招募社会工作者前去工作，或者由客户自行选拔出合适的派遣员工。襄阳劳务派遣公司不仅可以为客户公司提供劳动人员、各项社会保障政策咨询，还可以协调和处理客户提出的各种问题，并组织面试通过的员工统一到医院办理入职体检。
二：派遣员工工资发放、工伤申报
作为一家可信赖的襄阳劳务派遣公司，会在各方面保证被派遣员工和客户公司的共同合法权益。首先会根据客户公司的薪酬制度清算派遣员工的工资数额，同时负责发放并代缴员工个人所需要缴纳的款项。如果被派遣员工在任职期间受工伤，可信赖的襄阳劳务派遣公司还会负责向政府申报他们的的工伤认证和理赔事宜。
三：国家政策咨询，双方争议处理
劳务派遣公司还可以为客户提供适当的风险防范，例如劳动法的咨询或者遇到问题时的解决方法。当出现劳动争议时，劳务公司能够积极主动地出面与合同双方进行协商解决，力求实质性地为客户解决各类问题，这种业务的完成也是通过劳务派遣找工作的工人安全的保障。
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